Essa é uma experiência imersiva sobre complexidade que apresenta aos participantes a aplicação prática do framework Cynefin®, junto com suas ferramentas e métodos. Este framework tem sido utilizado por líderes e organizações em diversos lugares do mundo para ajudar a entender e responder melhor aos diferentes contextos e suas complexidades.
Organizado em um formato dinâmico e colaborativo, este treinamento é uma oportunidade imprescindível para quem está começando a explorar o mundo da complexidade e do Cynefin® ou para aqueles que já têm familiaridade com o tema. Além de atualizar seus conhecimentos com as novidades mais recentes, você poderá conhecer aplicações práticas diretamente da experiência única dos facilitadores e do rico engajamento com outros participantes ao longo da jornada de aprendizado sobre as práticas do Cynefin®.
Facilitadores
Alexandre Magno e Manoel Pimentel serão os facilitadores ao longo dos três dias, onde compartilharão, além da teoria fundamentada no material oficial da The Cynefin Co., suas ricas experiências práticas acumuladas em mais de uma década de uso do Cynefin® para respostas a desafios de transformação, estratégia, liderança, empreendedorismo, tecnologia e agilidade.
Organização
Este é um treinamento oficial da The Cynefin Co., organizado no Brasil pela The Cynefin Company Brazil.
Como será esse treinamento?
Serão 03 sessões online com duração de 4 horas cada.
Número de participantes: de 20 a 30 pessoas.
Língua: Português
Quando?
18, 19 e 20 de Fevereiro de 2025 das 09:00 às 13:00.
Investimento
1º Lote até 17/01 R$ 2.550,00 em até 6x sem juros.
2º Lote até 17/02 R$ 2.750,00 em até 6x sem juros.
Onde será o treinamento?
ONLINE (Zoom ou Microsoft Teams)
Benefícios esperados
Ao final do treinamento, você terá aprendido conceitos e praticado métodos que poderão lhe ajudar a:
- Explorar de forma mais apropriada desafios complexos de gestão, liderança e tomada de decisão nas organizações.
- Navegar na transição entre contextos ordenados e complexos, e responder de forma mais consciente a cada contexto.
- Melhor responder aos ambientes de incerteza, entendendo comportamentos adequados e adicionando novas abordagens à sua prática.
- Aumentar suas habilidades e sensibilidade na contextualização de problemas para responder de forma mais apropriada.
- Ser capaz de observar e gerenciar as restrições de um ambiente de forma a influenciar em transformações e mudanças.
- Melhorar seu repertório nas discussões sobre contextos e complexidade aplicada, a partir das histórias e experiências práticas trazidas pelo facilitador e outros participantes.
- Compreender os fundamentos de abordagens apropriadas aos contextos complexos que envolvem estratégia organizacional, previsibilidade e futuros, e tomada de decisão.
- Enriquecer suas dinâmicas de facilitação e participação em reuniões, comitês e workshops que envolvem tomada de decisão e exploração de temas complexos e de incerteza.
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